Если Вы являетесь работодателями и приняли в штат сотрудников, то Вы обязаны платить страховые взносы c доходов штатных сотрудников и тех, кто работает у Вас по гражданско-правовым договорам. Законодательством установлены тарифы на уплату страховых взносов. Прочитайте статью и Вы узнаете, что такое основной тариф и кто имеет право по пониженные тарифы.
Основной тариф
Если Вы являетесь работодателем, у которого нет льгот, то для Вас установлен тариф 30 % .
Этот тариф нужно применять при расчете страховых взносов до тех пор, пока сумма выплат сотруднику с начала года не превысит размер 1917000 рублей. Когда доход сотрудника с начала года превысит эту сумму, рассчитывайте страховые взносы по тарифу 15,1 % (пункт 3 статьи 425 НК РФ).
Пониженные тарифы
Право на пониженный тариф страховых взносов зависит от Вашего статуса и видов деятельности. Пониженные тарифы указаны в статье 427 Налогового кодекса РФ. Чтобы использовать пониженный тариф нужно подтвердить документами на право его применения. Организации и ИП, у которых одновременно есть право на пониженные тарифы по нескольким основаниям, самостоятельно выбирают, какой тариф применять.
Субъекты малого и среднего предпринимательства
Для всех субъектов малого и среднего предпринимательства действует пониженный тариф страховых взносов — 15 %.
Проверьте состоит ли Ваше предприятие в реестре субъектов малого и среднего предпринимательства на ресурсе : https://rmsp.nalog.ru/
Если состоит , по примените пониженный тариф с выплат сотрудникам, которые превышают федеральный размер оплаты труда. Его размер с 1 января 2023 равен 16242 рублей. Если доходы сотрудника не превысили федеральный размер оплаты труда, то права на пониженные тарифы нет.
ИТ-компании
Пониженные тарифы вправе применять российские ИТ-компании и организации сферы радиоэлектронной промышленности, которые включены в реестр. Тариф взносов для таких организаций — 7,6 %, пока сумма выплат сотруднику с начала года не превысит 1 917 000 руб. После превышения этой величины тариф – 0 %.
НКО и благотворительные организации
Пониженные тарифы взносов применяют НКО и благотворительные организации на УСН. Для НКО на УСН пониженный тариф положен для деятельности:
социального обслуживания населения;
научных исследований и разработок;
образования;
здравоохранения;
культуры и искусства: деятельность театров, библиотек, музеев и архивов;
массового спорта, кроме профессионального.
Тариф взносов для таких организаций — 7,6 %, пока сумма выплат сотруднику с начала года не превысит 1 917 000 руб. После превышения этой величины тариф – 0 %. Это установлено п пп 7-8 пункта 1 и пункте 2.2 статьи 427 Налогового кодекса РФ.
Автор статьи Миканадзе Любовь Васильевна –генеральный директор ООО ЛИГА АУДИТОРОВ