Дорогие предприниматели!
Если Вы являетесь работодателями и приняли в штат сотрудников, то Вы
обязаны платить страховые взносы c доходов штатных сотрудников и тех,
кто работает у Вас по гражданско-правовым договорам.
Законодательством установлены тарифы на уплату страховых взносов.
Прочитайте статью и Вы узнаете, что такое основной тариф и кто имеет
право по пониженные тарифы.
Основной тариф
Если Вы являетесь работодателем, у которого нет льгот, то для Вас
установлен тариф 30 % .
Этот тариф нужно применять при расчете страховых взносов до тех пор,
пока сумма выплат сотруднику с начала года не превысит размер 1917000
рублей. Когда доход сотрудника с начала года превысит эту сумму,
рассчитывайте страховые взносы по тарифу 15,1 % (пункт 3 статьи 425 НК
РФ).
Пониженные тарифы
Право на пониженный тариф страховых взносов зависит от Вашего статуса и
видов деятельности. Пониженные тарифы указаны в статье 427 Налогового
кодекса РФ. Чтобы использовать пониженный тариф нужно подтвердить
документами на право его применения. Организации и ИП, у которых
одновременно есть право на пониженные тарифы по нескольким основаниям,
самостоятельно выбирают, какой тариф применять.
Субъекты малого и среднего предпринимательства
Для всех субъектов малого и среднего предпринимательства действует
пониженный тариф страховых взносов — 15 %.
Проверьте состоит ли Ваше предприятие в реестре субъектов малого и среднего предпринимательства
на ресурсе : https://rmsp.nalog.ru/
Если состоит , по примените пониженный тариф с выплат сотрудникам, которые
превышают федеральный размер оплаты труда.
Его размер с 1 января 2023 равен 16242 рублей. Если доходы сотрудника не
превысили федеральный размер оплаты труда, то права на пониженные тарифы
нет.
ИТ-компании
Пониженные тарифы вправе применять российские ИТ-компании и организации
сферы радиоэлектронной промышленности, которые включены в реестр.
Тариф взносов для таких организаций — 7,6 %, пока сумма выплат
сотруднику с начала года не превысит 1 917 000 руб. После превышения этой
величины тариф – 0 %.
НКО и благотворительные организации
Пониженные тарифы взносов применяют НКО и благотворительные организации
на УСН.
Для НКО на УСН пониженный тариф положен для деятельности:
Тариф взносов для таких организаций — 7,6 %, пока сумма выплат
сотруднику с начала года не превысит 1 917 000 руб. После превышения этой
величины тариф – 0 %. Это установлено п пп 7-8 пункта 1 и пункте 2.2
статьи 427 Налогового кодекса РФ.
Автор статьи Миканадзе Любовь Васильевна –генеральный директор ООО ЛИГА АУДИТОРОВ
Если Вы являетесь работодателями и приняли в штат сотрудников, то Вы
обязаны платить страховые взносы c доходов штатных сотрудников и тех,
кто работает у Вас по гражданско-правовым договорам.
Законодательством установлены тарифы на уплату страховых взносов.
Прочитайте статью и Вы узнаете, что такое основной тариф и кто имеет
право по пониженные тарифы.
Основной тариф
Если Вы являетесь работодателем, у которого нет льгот, то для Вас
установлен тариф 30 % .
Этот тариф нужно применять при расчете страховых взносов до тех пор,
пока сумма выплат сотруднику с начала года не превысит размер 1917000
рублей. Когда доход сотрудника с начала года превысит эту сумму,
рассчитывайте страховые взносы по тарифу 15,1 % (пункт 3 статьи 425 НК
РФ).
Пониженные тарифы
Право на пониженный тариф страховых взносов зависит от Вашего статуса и
видов деятельности. Пониженные тарифы указаны в статье 427 Налогового
кодекса РФ. Чтобы использовать пониженный тариф нужно подтвердить
документами на право его применения. Организации и ИП, у которых
одновременно есть право на пониженные тарифы по нескольким основаниям,
самостоятельно выбирают, какой тариф применять.
Субъекты малого и среднего предпринимательства
Для всех субъектов малого и среднего предпринимательства действует
пониженный тариф страховых взносов — 15 %.
Проверьте состоит ли Ваше предприятие в реестре субъектов малого и среднего предпринимательства
на ресурсе : https://rmsp.nalog.ru/
Если состоит , по примените пониженный тариф с выплат сотрудникам, которые
превышают федеральный размер оплаты труда.
Его размер с 1 января 2023 равен 16242 рублей. Если доходы сотрудника не
превысили федеральный размер оплаты труда, то права на пониженные тарифы
нет.
ИТ-компании
Пониженные тарифы вправе применять российские ИТ-компании и организации
сферы радиоэлектронной промышленности, которые включены в реестр.
Тариф взносов для таких организаций — 7,6 %, пока сумма выплат
сотруднику с начала года не превысит 1 917 000 руб. После превышения этой
величины тариф – 0 %.
НКО и благотворительные организации
Пониженные тарифы взносов применяют НКО и благотворительные организации
на УСН.
Для НКО на УСН пониженный тариф положен для деятельности:
- социального обслуживания населения;
- научных исследований и разработок;
- образования;
- здравоохранения;
- культуры и искусства: деятельность театров, библиотек, музеев и архивов;
- массового спорта, кроме профессионального.
Тариф взносов для таких организаций — 7,6 %, пока сумма выплат
сотруднику с начала года не превысит 1 917 000 руб. После превышения этой
величины тариф – 0 %. Это установлено п пп 7-8 пункта 1 и пункте 2.2
статьи 427 Налогового кодекса РФ.
Автор статьи Миканадзе Любовь Васильевна –генеральный директор ООО ЛИГА АУДИТОРОВ
